EDU9151 培训模式，改变了以课堂教学为主的传统教学方式，认真实施工学结合、校企合作、订单式培

养，将三年全日制教学分为五个阶段。 突出解决两大难题：学生综合素质低、培养经费短缺，让学生具备三

种　能力：扎实的理论基础、熟练的动手技能、端正的职业心态。 五个阶段分述如下：

1 、专业学习：合作院校依据智邦要求开设专门教学班，展开实用的专业基础课程教学。

2 、社会实践：推行工学结合、勤工俭学，让学生提前了解社会、了解企业、了解岗位，明确职业目标。

3 、技能培训：依据技术岗位或用人单位具体要求，明确培养目标，拟订教学计划，编写教材，工程师进课堂

展开技能培训。

4 、教学实习：技能培训合格学生，带薪带课题到对口岗位进行教学实习，工程师进厂指导，企业严格考核，

提升职业技能。

5 、高素质就业：合格学生，对口在技术岗位就业，提升就业档次。