人才租赁，也叫 “ 人才派遣 ” ，是用人单位根据工作需要，通过人才服务机构租借人才的一种新型的用人方式，也是一种全面的高层次的人事代理服务。人才服务机构与用人单位和派遣人员分别签订人才租赁协议、人才派遣合同，以规范三方在租赁期间的权利和义务，在租赁期间用人单位与租赁人员不发生人事隶属关系。用人单位与人才租赁服务机构的关系是劳务关系；被租赁人员与人才租赁机构的关系是劳动关系，与用人单位的关系是有偿使用关系。

　　人才租赁的形式：主要有两种：一种是按一定期限租赁人员，另一种是以完成某个工作项目为准租赁人员。

租赁（派遣）人员的来源： 1 、单位现有的人员； 2 、委托人才服务机构招聘的人员。

实行人才租赁后各方的关系

　　派遣单位：深圳市智邦企业管理顾问有限公司

　　用人单位：与深圳市智邦企业管理顾问有限公司签订了人才租赁协议的企事业单位

派遣人员：与深圳市智邦企业管理顾问有限公司签定了劳动合同，人事劳动关系隶属于广州市骏伯人才服务有限公司，工作岗位在用人单位的劳动者。